Компания AMCOR – отечественная инжиниринговая компания, специализирующаяся на сервисном обслуживании и комплектации газотурбинных установок импортного производства.
На рынке России и СНГ компания активно работает уже с 2011 года и сегодня входит в Отраслевой комитет Промышленного кластера Республики Татарстан по технологиям обслуживания и ремонта промышленного оборудования.

В настоящий момент завершается первая очередь строительства собственного производственного предприятия по восстановительному ремонту частей горячего тракта газотурбинных установок в г. Зеленодольске.

«Завод газотурбинного оборудования» – это:

предприятие, построенное «с нуля»;
поэтапное освоение выпуска частей газотурбинных установок;
передовые технологии, новейшие запатентованные разработки;
собственный инженерно-конструкторский центр;
уникальный станочный парк;
полный спектр сервисных услуг, включая долгосрочное обслуживание и выездные работы на объектах заказчика.

В связи с запуском нового предприятия мы формируем команду высококвалифицированных специалистов.

Приглашаем к сотрудничеству заряженного Руководителя HR-службы, который готов к реализации амбициозных целей компании!

Задачи:

оптимизация процесса подбора в компании;
формирование HR-стратегии, внедрение контролируемых показателей эффективности отдела;
продвижение HR-бренда;
разработка, внедрение и применение системы мотивации, удержания ценных кадров;
контроль достижения метрик, KPI;
руководство HR-департаментом из 6-ти человек.

Для нас важно:

успешный опыт работы на позиции руководителя отдела персонала, HR BP, HRD;
экспертное и практическое владение всеми направлениями работы с персоналом: найм, адаптация, обучение, развитие, оценка, мотивация, ротация, корпоративная культура, кадровый учет, управление ФОТ, формирование организационных структур;
проактивность и гибкость мышления;
структурный подход к задачам, ориентированность на результат;
стратегическое мышление, способность к принятию решений, в том числе и нестандартных.

Мы предлагаем:

трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня;
прозрачную систему мотивации: оклад + годовой бонус;
режим работы: понедельник-пятница, 5/2, гибкое начало рабочего дня;
расположение офиса: ст. метро Славянский бульвар, Нежинская, 1к3.
комфортабельный просторный офис на закрытой территории;
насыщенную корпоративную жизнь (спортивные мероприятия, выезды за город, мероприятия и подарки по праздникам);
компенсация посещения в фитнес-клуба и ДМС после 6 месяцев работы.

Руководитель HR-службы